编号:48911
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出具方:世界信用组织 日 期:2006年11月13日
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48911号文书扉页声明
1.承诺: |
打开和阅读本文件内容,视同已知和承诺遵守本扉页声明。 |
2.信息标题: |
《燕赵晚报》:河北省人才诚信认证体系呼之欲出 |
3.信息适用标准: |
《ICE8000国际信用标准体系信息披露标准》,网址: https://www.ice8000.org/gc/82.html |
4.信息当前类别、秘密级别、传播范围: |
各类通知、公告等公开披露信息,公开传播: |
5.良心誓言内容: |
作为信息阅读人(或其授权经办人、代理人),本人(代表信息阅读人,同时)以自己的良心、人格、信仰、健康、生命,郑重作出以下誓言: 5.1承诺阅知本信息适用标准,并承诺遵守该标准; 5.2保证自己符合本信息传播范围,有权阅读本信息; 5.3承诺遵守诚信原则、道德底线、社会责任底线使用本信息,保证不将本信息用于非正当目的; 5.4对于涉密信息,承诺对信息保密,保证不向无权阅读本信息的单位或个人传播; 5.5如果违反上述承诺与保证,愿意按ICE8000国际信用标准体系承担相应的违约责任(如:被公开投诉、公开曝光、联合曝光等)。 |
6.相关说明: (注:“文件”、“信息”、“文书”三个词只是表述角度不同,其含义相同。) |
6.1本文件涂改无效。 6.2所有ICE8000执业文件,均应向世界信用组织(WCO)备案后方能生效。本文件当然也不例外。
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7.善意提示: |
对本信息有异议请及时提出。否则,后果自负。 |
8.文件出具方名称与诚信编码: |
世界信用组织/E-XY99999999(
盖章 ) 文件备案日期:2006年11月13日 |
本报记者钟蕾
假学历、假档案、假招聘……求职招聘双方制造的种种信用污染问题目前已蔓延到人才市场,使才市遭遇严重的信用危机。为此,河北省人才交流服务中心近日特联合几十家省内企业举办“河北省首届人才诚信管理论坛”,就职场诚信问题展开了全面探讨。
[新闻回放]
2006年9月11日《北京晨报》标题文章《骗子应聘升至副总裁卷款1400万潜逃》,报道的是北京昌平区沙河高教园区一家开发公司前期发展部的副总裁卷款1400万潜逃,后经公安机关侦察,发现这名高级管理人员应聘时使用的是假身份证和假学历证书。
2006年6月,据陕西媒体报道,一家名为“怡琳”的人才服务中介公司对外大肆吹嘘,招揽生意。实质上这家“中介”仅由几名外来人员和本市无业人员组成,租借临时场所,在收取报名费、培训费、咨询费后,便溜之大吉。
■诚信认证雏形初现
针对类似以上新闻报道中的信用污染问题,省人才交流中心副主任孔德忠认为,才市上频频出现的种种不诚信现象,尤其是假学历、假简历、假档案、假招聘、假中介的泛滥,使人才市场遭遇严重的信用危机。加快河北信用行业发展,促进社会诚信,降低交易成本,全方位推进人才市场诚信建设迫在眉睫。
为此,河北省人才市场率先引进ICE8000国际信用监督体系,全力打造“诚信河北”。一方面,给求职者建立个人信用档案和办理信用监督卡,并优先给建立信用档案的求职者推荐工作,创造发展机会;另一方面,为招聘单位建立非立信单位信用档案,并为建立信用档案的企业,优先推荐各类优秀人才。
据了解,此番引进的ICE8000国际信用监督体系是由中国人自己制定的在全球范围内通用的关于对各类组织的信用认证和信用监督方面的系列标准。与质量认证体系不同的是,ICE8000旨在通过活动主体、信用管理员、信用机构三方建立一种监督体系,对活动主体的市场行为诚信与否通过公众进行监督。目前,石家庄柯棣华医学专修学院已成为河北省首家申请ICE8000国际信用监督体系诚信评级的单位,也是我国首家申请ICE8000国际信用监督体系诚信评级的民办大学。
■个人如何累计“诚信”
据河北省人才市场有关负责人介绍,人才信用档案主要以人才的工作经历、教育培训经历、工作业绩、科技成果和业绩评估为主线。建立ICE8000个人信用档案的个人,其身份要经过调查认证,从而保证其身份的真实性。经办该项工作的信用专业人员自身也会建立一份信用档案,以保证办理工作的真实可信。
记者了解到,此档案为电子档案,其中对于个人的诚信标准是以评级的方式进行记录的。初始评定最高只能为A级,然后依靠良好的信用表现才能升级,信用积分高于360分后提高为AA级,信用积分高于720分后提高到AAA级。信用积分从建档第二日起,每日增加一分,失信后,按规定罚扣积分。一个A级诚信级别的人是比较可信的,因为他的身份证与学历证书都是真实的,并且如果他失信,你有权在个人信用档案上进行加注。一个AAA级诚信级别的人是非常可信的,因为只有连续两年坚持诚信的行为准则,才能获得此项诚信级别。
由此建立的个人诚信档案不仅可以为自己树立良好的口碑,而且还能增强自律能力,避免一时冲动做出失信违约行为。此外,信用人还可凭用户名和密码登录到信用服务中心进行内部投诉,迫使失信者改正其失信行为,从而维护自身的合法权益。
■企业怎样建立信用档案
据了解,建立ICE8000非立信单位信用档案的企业,其营业执照和法定代表人身份证要经过调查认证,从而保证招聘单位的真实性。此档案为电子档案,它忠实地、动态地记录招聘单位的信用表现,如果招聘单位失信,省人才市场可在其信用档案中进行失信加注,同时罚减其信用积分。
非立信单位信用档案建立的具体程序如下:
第一步,申请。非立信单位提出申请,并提供营业执照、组织代码证、法定代表人身份证和其它要求记入信用档案的信息;
第二步,调查核实。信用机构对营业执照和法定代表人身份证的真实性进行调查核实,对于其它信息,根据当事人的申请确定是否调查核实,未经核实的信息加注“未经核实”的字样;
第三步,建立信用档案。
(来源:燕赵晚报2006年11月13日B5版)
本文书由世界信用组织于中国香港制作完成与签发,于中国香港(直接或委托第三方)打(复)印和寄送 | |
本文书已于2006年11月13日向世界信用组织(WCO)备案 | |
备案(查证)编号:D48911;备案查证密码:密码已发送给被评价方 | |
查证网址: www.ice8000.org(国际信用监督网),进入【真伪查证】栏目,输入上述备案编号与查证密码 | |
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信息当前类别: 媒体报导类公告 |
保存期限:
初定长期 |
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信息来源可信度: 可信
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当前打印时间:2025年01月06日 |
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当前打印人/诚信编码: 网友(未知)/819 |
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备案方经办人/诚信编码:/ |
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备案方/诚信编码:世界信用组织/E-XY99999999 |
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第一相关方/诚信编码:/0 |
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(正文完)
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